Așa s-ar evita evaziunea pentru acei bani care nu sunt deja negri...
Pe de altă parte, evaziunea apare și pe la salarii. Desigur, aceasta nu este posibilă în sistemul public, ci doar în cel privat. Sunt și companii mari, importante, în care salariul de pe hârtie, deși mare, este la jumătate față de cel real. Banii ajung în mâna angajatului cash... Apoi este puzderia de companii cu 10-20 de angajați, ca să nu mai zic de cele mici, în care probabil este cam ca în Grecia din punct de vedere al impozitării veniturilor salariale.
Draga Bogdan, ce mai zici acum de Grecia, dupa atatea luni ? Dar aceasta ideea ciudata de avea un control absolut pe circulatia monetara, ca sa nu mai fie bani la negru, este o nazbatie proprie despre care nu am mai auzit.
2 comentarii:
Așa s-ar evita evaziunea pentru acei bani care nu sunt deja negri...
Pe de altă parte, evaziunea apare și pe la salarii. Desigur, aceasta nu este posibilă în sistemul public, ci doar în cel privat. Sunt și companii mari, importante, în care salariul de pe hârtie, deși mare, este la jumătate față de cel real. Banii ajung în mâna angajatului cash... Apoi este puzderia de companii cu 10-20 de angajați, ca să nu mai zic de cele mici, în care probabil este cam ca în Grecia din punct de vedere al impozitării veniturilor salariale.
Draga Bogdan, ce mai zici acum de Grecia, dupa atatea luni ? Dar aceasta ideea ciudata de avea un control absolut pe circulatia monetara, ca sa nu mai fie bani la negru, este o nazbatie proprie despre care nu am mai auzit.
Trimiteți un comentariu